A Vivendo, mesmo nesse momento difícil, continua sua busca por criar experiências únicas para seus clientes. Sempre procuramos fazer diferente para inovar e, mesmo no ambiente virtual, esse é o nosso objetivo hoje.
Com A ESCALADA queremos proporcionar vivências incríveis e aprendizados realmente relevantes para todos os participantes e organizações envolvidas.
A ESCALADA é o ambiente propício para reinventar sua liderança e evolui-la a um novo patamar.
Hoje, o líder precisa desenvolver competências de facilitador – construir propósitos, desenvolver uma comunicação efetiva, estabelecer relações de confiança, manter a organização e colaboração valorizando a autonomia e os resultados.
Acreditamos que o gerenciamento não é natural, precisamos criar um ambiente de trabalho orientado a resultados (ATOR) e buscar a excelência sempre.
Como em uma escalada, vamos vivenciar todos os momentos:
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Partindo de um sonho (objetivo - desafio);
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Chegando no campo base (conectando pessoas - formando o time);
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A aclimatação (extraindo informações - preparando o caminho);
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A escalada (assumindo compromissos - executando);
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Chegada no acampamento avançado (desenvolvendo competências - suportando as ações);
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Iniciando o ataque ao cume (monitorando o progresso - crescendo a estrutura) e
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Atingindo o topo da montanha, nosso grande objetivo (superação - aprendizados).
"Mais do que apenas assistir uma aula ou uma live, ouvir um podcast, ler um livro, precisamos participar para podermos cocriar e construir aprendizados realmente relevantes e redescobrir a importância de esquecer, aprender e reaprender." Alexandre Fiorin - Facilitador da Vivendo
A ESCALADA - Reinventando a Liderança na Prática une as melhores e mais atuais teorias, ferramentas, práticas interativas, network, e o melhor, tudo 100% virtual, online e remoto.
Há alguns anos estamos vivenciando a transição para uma Nova Era.
Tecnologias como Realidade Aumentada (AR), Realidade Virtual (VR), Big Data Analytics, Machine Learning, Inteligência Artificial (AI), entre outras, nos levam a uma economia instigante e disruptiva.
A interação homem X máquina converge para um único espaço, físico e digital.
A pouco tempo atrás estávamos ainda nos adaptando ao Mundo VUCA, teoria escrita nos anos 90, já hoje, vivendo uma pandemia mundial, estamos experienciando uma nova mudança, a chegada aos Tempos Pós Normais, que nos trazem mais complexidade, contradições e caos, gerando, ainda mais a necessidade de adaptabilidade para sobrevivermos.
Segundo relatório do Fórum Econômico Mundial estamos enfrentando uma “emergência de requalificação”.
Nos próximos anos precisaremos capacitar mais de 1 bilhão de pessoas em competências ligadas à ciências, alta tecnologia e, sem esquecer das comportamentais como liderança, comunicação, colaboração e criatividade.
Para apoiar nesse momento estamos disponibilizando um treinamento único e inovador: A ESCALADA que vai te preparar para o sucesso nesse novo mundo, que apesar de parecer inóspito é maravilhoso. E o melhor, o primeiro Módulo, Mindset Digital vai ser totalmente grátis.
BÔNUS - FREE
Mindset Digital
(01 semana – 03 encontros)
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Fluência Digital;
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Competências do líder facilitador;
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Abordagem centrada na pessoa;
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Metodologias VIVENDO (Valorização da jornada).
Módulo 1
Autodesenvolvimento
(01 semana – 03 encontros)
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Autoconhecimento, Automotivação, Autoconfiança e Autoliderança;
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Inteligência Emocional;
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Resiliência e anti Frágil;
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CNV (Comunicação Não Violenta).
Módulo 2
Facilitando times
(01 semana – 03 encontros)
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Superando os desafios das equipes (confiança, conflito, compromisso, responsabilidade, foco nos resultados);
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Motivação 3.0 - Autonomia (tarefa-tempo-técnica-time), Excelência (um mindset, sofrimento e assíntota) e Propósito (metas, palavras e políticas);
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Criando ambientes evolutivos - Autogestão, Integralidade e Propósito Evolutivo.
01
Módulo 3
Reinventando sua Liderança
(02 semanas – 6 encontros)
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Um novo mindset (Confiança e transparência);
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Comunicação efetiva (Feedback + Feedforward);
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Modelando uma nova liderança (Identificando e desenvolvendo novos líderes);
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Liderando pelo exemplo (Atuando em Flow).
02
Módulo 4
Reinventando sua organização
(02 semanas – 06 encontros)
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Inovação e Criatividade;
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Utilizando a inteligência coletiva (Equipes autogeridas);
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Gestão da mudança (Escassez X Abundância);
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Elevando sua organização à um constante estágio evolutivo.
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Estruturas Libertadoras - aprimoram a coordenação e a confiança nas relações além de estimular a participação ativa tornando possível incluir e liberar verdadeiramente todos.
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Métodos Ágeis - proporcionam uma forma de gerenciar projetos mais adaptáveis às mudanças.
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Ferramentas Digitais - para integrar equipes, melhorar a comunicação, gerar colaboração e ganhar produtividade nesse novo cenário.
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Metodologias Ativas - os participantes detêm o protagonismo, enquanto o facilitador atua como um guia para ajudá-los a alcançar os objetivos.
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Cultura Maker - o participante é mais autônomo, conduzindo o próprio aprendizado da maneira que for mais efetiva para ele.
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Aprendizagem Baseada em Projetos - é baseado em um problema e a solução envolve a elaboração e execução de um projeto, por meio da programação, de conhecimentos científicos, de abordagens que envolvam a conscientização da sociedade, entre outros.
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Todas os encontros são online e interativos;
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Grupos pequenos, mínimo 15 – máximo 32 participantes;
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Grupo fechado e exclusivo para os participantes da ESCALADA;
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Materiais produzidos exclusivamente para o treinamento;
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Produção de conteúdo por todos – facilitadores e participantes – à disposição para todo o grupo.
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Certificado Digital de Conclusão.
Bônus Extra:
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Módulo Mindset Digital - FREE
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Mentoria individual para os participantes após o módulo 3 e 4;
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Imersão Virtual para todos os participantes três meses após a conclusão do treinamento.
Carga Horária:
42 horas, divididas da seguinte forma:
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21 encontros online e interativos, com até 2 horas de duração, com dia e horário pré-estabelecidos, via plataforma de reuniões virtuais (Zoom).
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2 encontros semanais durante até 08 semanas (2 meses).
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Conteúdos teóricos para estudo entre os encontros (necessita dedicação de aproximadamente 2 horas por semana).
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Práticas para aplicação no ambiente de trabalho entre os módulos (necessita dedicação de aproximadamente 4 horas por módulo)
Público alvo:
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Profissionais com vontade de aprender e se desenvolver sempre;
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Líderes e gestores que buscam um novo jeito de liderar.
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Empreendedores que precisam e querem se reinventar para crescer na crise.
Datas:
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Módulo Extra – De 01/06 a 05/06 (3 encontros – 6 horas) - FREE - Garanta sua inscrição agora!
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Módulo 1 – De 08/06 a 12/06 (3 encontros – 6 horas)
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Módulo 2 – De 15/06 a 19/06 (3 encontros – 6 horas)
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Módulo 3 – De 22/06 a 03/07 (6 encontros – 12 horas) + (Bônus - 2 horas de mentoria individual)
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Módulo 4 – De 06/07 a 17/07 (6 encontros – 12 horas) + (Bônus - 2 horas de mentoria individual)
A ESCALADA - COMPLETO – (05 módulos) (42 horas)
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Módulo Extra - Princípios da facilitação (1 semana – 3 encontros) - FREE - Garanta sua inscrição agora!
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Módulo 1 – Autodesenvolvimento (1 semana – 3 encontros)
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Módulo 2 - Facilitando times (1 semana – 3 encontros)
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Módulo 3 - Liderança Facilitadora (2 semanas – 6 encontros)
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Módulo 4 - Reinventando sua organização (2 semanas – 6 encontros)
INVESTIMENTO - R$ 1.200,00 (um mil e duzentos reais) por pessoa.
PROMOÇÃO DE LANÇAMENTO – 6 vezes de R$ 99,00 (noventa e nove reais) ou R$ 499,00 (quatrocentos e noventa e nove reais) à vista.
A ESCALADA - LIGHT – (04 módulos) (30 horas)
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Módulo Extra - Princípios da facilitação (1 semana – 3 encontros) - FREE - Garanta sua inscrição agora!
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Módulo 1 – Autodesenvolvimento (1 semana – 3 encontros)
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Módulo 2 - Facilitando times (1 semana – 3 encontros)
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Módulo 3 - Liderança Facilitadora (2 semanas – 6 encontros)
INVESTIMENTO - R$ 900,00 (novecentos reais) por pessoa.
PROMOÇÃO DE LANÇAMENTO – 4 vezes de R$ 99,00 (noventa e nove reais) ou R$ 349,00 (trezentos e quarenta e noventa e nove reais) à vista.